玩轉日本小部落

有學日語的各位大大們應該都有聽過JLPT日本語能力試驗或日本留學試驗吧。

不管是對進學，找工作，或只是想看看自己的實力時都可以成為一個有用的證明。

是一個針對外國人的考試。

但以小編在日本長期在日本生活的經驗，真正想找個好工作不能只靠一張證書，

也不是日文說的很好就是好。

日本社會很在意人與人之間的通與距離，以小編在日本8年以上的經驗，

台灣人的行為舉止或態度在日本人眼裡可能都不是太好，

他們會說台灣人很親切什麼的，但這跟工作是兩回事。

對日本人來說公司是家，要有團隊精神，不是你個人想做什麼就做什麼。

還有像服務業，一個人的工作態度會影響一家店，一個品牌的評價。

舉一個服務業的例子，一個客人走進了一家服裝店，他看到的不只是接待他的店員，

他的餘光會瞄到整個室內包括其他店員。

如果那個店員站姿不好又在那大聲跟其他店員聊天，那客人對店裡的印象就不會太好。

會投訴的客人還好，不會投宿的有些客人可能就不會再來了。

更嚴重的是，他會跟其他人說這家店的態度很差，那其他人也就不會想來了。

現在網路這麼發達， 一傳傳千里。

小編覺得服務業的人很辛苦天天被投訴，

但調整心態是很重要的，心態一變整個人都會變，也會改變旁人，

之後整家店都會被你改變!!知名度當然也會提高。

服務業賣的不只是東西與品牌，而是服務!

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小編想說的是，最近很多台灣人都想在日本工作，

但面試了很多家公司都不上，日文能力當然很重要，

但更重要的是行為舉止，就是第一印象。7秒鐘就能決定一個人的第一印象。

就是指想不想用一個人7秒鐘就能決定。

更別說是想融入日本社會與日本人溝通，這是更高次元的問題了。

因為這真的很重要，所以今天小編想要告訴各位大大們一個情報，希望能幫助各位大大。

從今年6月開始日本推出了一個全新的檢定叫做

「 G検」グローバル人材ビジネス事務検定 

是專門針對與協助想要在日本工作的外國人的一個檢定。

只會日文不夠，商務禮儀，言行舉止，基本常識都要來給你檢定一下。

增加自己的內涵，讓你在別人面前不會失禮。

算是一個輔助檢定。但這個檢定的資格是可以寫在履歷表上的。

有了他履歷表會非常好看。

雖然小編上面只說了服務業但這些東西都是所有行業共通的。

不只得到客人的信賴，也得到社員的認同，讓自己覺得來日本工作真是太好了。

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教材搶先看!! 

再告訴各位大大一個好消息!6月第一次舉辦的檢定是免費的喔!!

詳細會再別篇告訴大大們，有興趣的 大大們可以注意一下喔!!!

4月底會開始販賣教材!!!!!

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